MBA,然後呢?」不僅是我們的 podcast 節目名稱,更是平常與 MBA 校友交流時,常常聊到的話題。

上一集我們跟 Wharton 大學長 Mingto 聊了他在台積電、聯發科及小米科技等公司的經歷,以及他面對職涯的獨門心法;這一集,我們想問問他,在職涯的下半場,為什麼想投入時間做創業者、二代接班人的 mentor?他在這個過程中有什麼觀察與獲得?一起來聽他怎麼說。(延伸閱讀:別因為計較薪資,失去累積能力的機會!聯發科、小米前CFO- 喻銘鐸談「挑戰自我的勇氣」

本集來賓

Mingto Yu

學歷:

政大 公共行政研究所

Wharton MBA class of 1995

經歷:

台積電 財務經理

聯發科 財務長

小米科技 財務長

小米科技、美的集團 資深顧問

擔任多家新創公司顧問和董事

現職:神盾科技副董事長

 

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本集重點

1. 擔任mentor也是種學習,跟年輕創業家、二代接班者共同成長

現在的 Mingto,除了是科技公司副董之外,也擔任創業社群AAMA台北搖籃計畫二代大學的 mentor,將自己的豐富的實戰經驗傳承給後輩。

Mingto 提到,兩個團體的人員年紀差不多,但是組成很不同,「AAMA是年輕的創業家,我分享比較多過去在小米剛創立時、從零到一的工作經驗,二代大學是中小企業的接班者,他們想的是怎麼變大、轉型,所以我會分享我在聯發科時,經歷員工人數從幾百人到幾千人,營收倍數成長,這些從1到100的經驗分享。」

Mingto 表示,雖然是當 mentor,不過他自己也是透過這些年輕後輩不斷學習新知,「以前待的台積電、聯發科都是 to B 的公司,只有小米是 to C 能真正面對消費者的反饋,現在當 mentor 能接觸的產業更是五花八門,年輕人分享了不同公司的生態、環境,很多都是我跟他們學習的重點。」(推薦閱讀:如何成為別人樂意幫助的人?這4點建議一定要注意!

  1. 台灣新創、二代接班的共同困境

Mingto 從過去幾年輔導台灣創業者、二代接班人的經驗來說,他認為台灣經濟是大家共同的困境,新創公司即使有做國際市場的想法,事實上也很難做到,「國際市場很花錢,又加上台灣市場小,賺的錢不足以去養國際市場,所以比較困難。」

他以自己待過的小米科技為例,表示小米剛進軍印度時,也不是一帆風順,甚至賠了些錢,不過那也是因為小米在中國市場賺了錢,所以才能將賺的錢拿去賠在海外市場。

二代接班人同樣也有相同困境,Mingto 提到,台灣的二代接班人很多是中、南部做工具機的中小企業,面對工具機技術真正領先的日本、德國或美國,台灣公司離他們有段距離,而中國又緊追在後,經營相對辛苦,「中小企業主剛創業時,中國還處於封閉、產業不發達的時期,所以有很多機會,二代接班時,中國已經崛起,台灣企業會比較辛苦。」(推薦閱讀:跨足管顧、新創及科技業,中國騰訊智慧零售總監Houfer:職涯發展是一連串「不經意」的積累

  1. 別太計較薪資,盡量累積不同的「點」,總有天會連成「線」

Mingto 提到 Steve Jobs 曾分享過的理念,表示你現在做的事都是一個點,回過頭來都能連在一起,「你永遠不知道自己當下在做的事,對未來會有什麼幫助,所以不要排斥任何挑戰。」

面對大部分人認為到頂尖名校念 MBA ,就應該領高薪的刻板印象,Mingto 則表示,「不管你是準備要去念 MBA 或者 MBA 剛畢業幾年,都不要太在意薪水,要思考的是在職涯每個階段都有學到東西。」

Mingto 說:「我不太做精細的職涯規劃,因為職涯很難完全照計畫走,不是今天說想進 Google,明天就能進,而是抓個大方向,像是以互聯網為方向,可能會遇到 A、B、C不同的選項。面對職涯,要多瞭解環境變化,多跟人聊聊、多看看產業趨勢、多想想未來發展,這是很重要的心態。」(延伸閱讀:職涯路迷惘,未來該怎麼走?Wharton MBA Arthur:追隨熱情講得容易,最重要的是瞭解自己擁有的能力! )

訪談的最後,Mingto 也提到,自己會答應這次的 podcast 邀約,是因為他也想瞭解、學習 podcast 的經營,下一步說不定也會開設自己的 podcast!我跟 Eric 聽到後,真的很佩服 Mingto 學長一直願意學習新事物的心態,難怪看起來總是這麼年輕、有活力!

問題摘要

01:24|Mingto 也有三個孩子,身為父母,是不是應該盡量追求財務自由,才能讓小孩自在體驗職涯?或者是要讓孩子自食其力?

04:45|從小米功臣身退離開,現在除了當副董,花很多時間帶領後輩 (AAMA、二代大學),你怎麼決定要把時間花在 mentoring?

06:25|最常給創業者或二代接班的建議是什麼?

09:43|做 mentor 時,會跟後輩聊到人生的建議嗎?

10:57|感覺 mentor 是滿花時間的工作,會想要繼續做嗎?

12:40|輔導後輩過程後,有沒有看到一些共同的困境?

15:40| 自己也當天使投資人,看新創會是什麼角度?喜歡什麼領域?

17:06| 以 MBA 畢業超過10年、職涯經驗豐富的角度來說,會給準備去唸 MBA 或者剛畢業的校友什麼建議?

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