Blog Page 3

Amazon實習記》一個人做不出產品,UCLA Anderson MBA Angela:產品經理要懂得怎麼四處協商、找資源!

Angela實習期間剛好遇到公司制定明年方向的會議,也見識到產品經理跟不同部門協商的模樣,「假設產品經理一年會碰到5、6個產品,那他在這個會議中,就要向不同部門討論人力需求,首先他要讓其他人瞭解他想做的產品的重要性,希望能說服其他部門一起完成產品。」

HBS 2020-21 Essay Analysis 哈佛商學院

因為疫情影響,原本2020年秋季班要入學的錄取生,都在考慮申請延後入學 ,所以就算學校不會接受所有的延後入學請求,2021年秋季班還是會有比以往多的延後入學生,也就是說,2020-21申請年度會比以往競爭,建議申請者考慮R1申請,把握除了以往的獎學金優勢以外,也不要等到R2,學校要控管人數時,才開始準備申請。

職涯路迷惘,未來該怎麼走?Wharton MBA Arthur:追隨熱情講得容易,最重要的是瞭解自己擁有的能力! 

把有限的時間,花在能極大化的事上,才能提升自己的能力,Arthur說:「以己之短攻人之長是兵法大忌,所以我們要做自己擅長的事,而且要盡量挖深。不要太專注於自己的弱點,頂多讓這個弱點不要落後他人太多就好,你應該要將大部分的心力放在自己的強項,讓這些強項成為最好的競爭武器。」

工作兩年申請錄取美國TOP MBA!關於我申請Wharton MBA的故事

或許因為我是亞洲女生,又有理工背景,這樣的條件在當時的MBA算是少數族群,所以獲得理想學校Wharton的錄取,而也是在Wharton的這兩年,真正讓我見識到人外有人,天外有天,兩年的學習不止於課堂上,光是跟一群絕頂聰明、各行各業的菁英相處,就讓我每天每時每分都在學習。

2019-2020申請回顧:越動盪的年代,越要展現MBA注重的領導力!

做顧問八、九年了,每年到了這個時節,還是沒辦法平常心對待,今年因為疫情,多了很多的第一次,但每年不變的是,我很難只專注在學生的錄取狂喜裡,反而一直想著在理想學校候補名單上的學生們,要怎麼突破重圍,在接下來幾個月獲得錄取;對我來說,榜單只是冷冰冰的數字,最牽動我心情的,是每個學生的下一步,上榜、候補、落榜的都是。

工程師挑戰MBA?絕對有可能!把握既有優勢,避開這些不該犯的錯誤!

我每次都提醒學生,如果要講你的工作內容或任何專業領域的東西,一定要記得,「講你媽媽聽得懂的話」(很簡單吧!)因為Adcom或面試的校友可能來自不同產業,講得太專精沒人有興趣聽(或聽不懂),而且工程師做的事轉換成MBA語言,會比較單一,所以記得要講媽媽聽得懂的話啊!

如何成為別人樂意幫助的人?這4點建議一定要注意!

我輔導過這麼多年輕人申MBA,每半年都到台、政大演講,加上每個月舉辦LEAP workshop,見到的年輕人不少,我看到很多年輕人勇於「發問」,但是,你覺得自己值得被幫助嗎? 這一篇希望跟大家分享,如何有正確的心態,讓自己成為別人願意,甚至「樂意」幫助的人!

跨足管顧、新創及科技業,中國騰訊智慧零售總監Houfer:職涯發展是一連串「不經意」的積累

在Houfer漂亮履歷背後,很多人一定以為這是精心設計出來的人生,不過他說:「在很年輕時,人事物不經意地發生,才漸漸塑造出我未來的方向。」Houfer自白人生沒遇過很爆炸性的轉折點,相反的,他一直改變人生規劃,在還很不清楚想要什麼時,鞭策自己大量接觸不同人事物,不斷從他人身上學習,才對自己的人生有較深入的思考。

2019台灣MBA高峰論壇》IESE課業壓力不小,用紮實訓練為學生帶來改變!

IESE在找什麼樣的申請者?GMAT分數是否重要?這都是學生常常問我的問題,趁著今年的高峰論壇,我們親自向Adcom Director-Michels提問。他提到IESE的課業壓力滿重,尤其是對第一年的學生來說,要生存有些難度。所以他們在篩選學生時,會透過成績、工作經歷等方向,試著看出他是否能負擔學業壓力。

亞洲電競業大腕級推手Johnson Yeh:人生就是一連串的積累,時候到了,就會發現真正的熱情

在中國電競的黃金時期,將《英雄聯盟》一舉推上電競文化代名詞的推手,來自台灣,他是前Riot Games大中華及東南亞區負責人葉強生Johnson Yeh。擁有近二十年國外求學及發展、國際公司工作經驗豐富的他,選擇轉戰台灣創業,希望號召更多在海外發展的台灣年輕人回家,一起改善台灣環境、顛覆市場,為台灣做出貢獻!