推出Ask Sabina這個專題之後,陸續接到數十個問題,多數都不是三言兩語可以解釋完的問題,我將從 1)最常被問的 2)回答內容能幫助最多人 的問題開始回答。如果你有比較急迫的問題,例如你今年就要申請,時間剩不多了,那請你透過粉絲團message我囉。

【Ask Sabina】

你問我問題,我寫成文章,把正確、距離成功最近的角度分享給讀者。

Ms. W:國際學生裡,女性和男性申請者的錄取比例是一樣的?

錯!!

商學校每年都會發表班級簡介(class profile),裡頭記載的資訊是今年錄取這個班級的來源,分為產業、年齡、年資、平均TOEFL成績、平均GMAT成績和女性比例(percentage of female students)等等,學校會如此注重女性入學比率絕對是有原因… It’s all about diversity!

Diversity除了指商學院希望學生來自各種不同的國家、種族、產業、工作類別外,也包含希望保障一些名額給少數群體,如LGBT (lesbian, gay, bisexual, transgender)及女性。在商學院的申請者中,女性相較於男性確實是少數群體,在Top 15 MBA女性通常佔全校的30-40%。這絕對不是性別歧視,而是不論古今中外,比起男性申請者,女性申請者的比例本來就少,Adcom也懂得物以稀為貴的道理,加上為了讓學校保持多元化,所以女性錄取率自然就較高。

女性申請者較少的原因可想而知,一般2年制的Top MBA申請者,平均年齡在26~28歲,這個年齡的許多女生不想為了MBA離鄉背井兩年,投資七百萬台幣讀書,學成歸國後若還抱持著要在事業上大展鴻圖的偉大理想那麼還說得通,但若人生計畫中還要考慮結婚、生子、當個以家庭為重的女人,很少會考慮MBA這項投資。(其實商學院有很多專為女性設立的社團、活動,快來看看MBA媽媽Louise如何善用資源

女性申請者較易被錄取的原因,其實除了較少人申請,還有「英文能力」,多數女性左腦的語言功能較發達,所以在語言表達能力上往往勝過男性,這點就很直接牽涉到了面試的成功機率,表達順暢、語言也流暢,面試官對你的分數自然會提高!(延伸閱讀:從MBA看女性優勢

再者,男性有兵役問題(很多國家都是義務兵制度),而Adcom清楚這點,因此服兵役也可填在履歷上當作一項工作經驗,但當兵那一年其實是很少有值得一提的成就的,因此我也不建議男性多著筆墨在這方面。反倒是女性,多出的這一年也許有更完整的工作經歷,參與過更多幫助社會的義工活動等等,總觀來講,對女性而言這都是加分。

女性在申請MBA的過程中是具有優勢的,各位男性們請加油吧!

Sabina

【Ask Sabina】

這個服務的內容很簡單,你問我問題,我會把問答寫成一篇文章,與所有讀者分享。

會推出這個服務的原因是,在我的信箱/粉絲團裡面,每天會收到讀者的提問。久而久之,我發現很多讀者都有相同的疑問,如果能夠把這些問答貼在部落格上,應該會幫助更多的人。

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