MBA職場生涯

M7商學院會給申請者獎學金，這除了說明頂尖商學院在乎社會責任外，或許也可以一窺貝恩的這項問卷結果，現在的MBA畢業生，除了追求名利以外，也希望自己做的事，對社會有正向影響，很多人在 essay裡面也會引言：”With great power comes great responsibility.“

mba deans 2016年5月2號，Columbia Business School舉辦了100週年的慶祝會，現場還罕見地看到來自四間頂尖商學院的院長聚在一起談論未來的graduate management education，他們是來自我的母校Wharton的Geoffrey Garrett、HBS的Nitin Nohria、Stanford GSB的Garth Saloner、CBS的R. Glenn Hubbard，談論MBA的核心價值，以及MBA訓練未來領導者的方式。

科技業、網路業的快速崛起讓MBA畢業生的就業市場除了傳統的管顧業、金融業，更有越來越多人在畢業後投入科技業，其中e-commerce更是不可忽視的新興產業，剛剛提到的當紅炸子雞裡面，以e-commerce起家的Amazon是目前top MBA裡最大的tech recruiter，Microsoft則位居第二，根據U.S. News & World Report’s top 20 rankings指出，e-commerce的快速成長讓Amazon在 2015年雇用MBA畢業生的人數超過Microsoft有2倍之多。

3月Mingle Event請來Wharton學長Arthur，曾在台積電、台灣大哥大集團擔任人資主管的Ar他分享如何透過問自己對的問題，找到人生中的志業。有時候找到適合自己的工作，比了解自己擅長何事還重要，Arthur說，每個人都應該透過尋找自己個性、興趣及能力的交集，找到適合自己的工作。

我們討論過，Adcom在essay裡想找的是你未來可能成為時代雜誌封面人物的蛛絲馬跡，誰最常上時代雜誌呢？除了政治人物外，應該就是各企業CEO了。正要準備申請的你，工作三五年，你的工作範圍和層級，可能距離公司的CEO很遠，但是有些人格特質是從基層就可以看出來的，如果你老闆說過某某某很有潛力（希望是說你），你或許可以問問他，老闆你怎麼看的？以Adcom來說，他們希望essay裡面看到的是你會做對團隊最好的決定，你可以幫助他人成長，以及你有能力在小職務範圍做大影響力。