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GMAT補教名師- A2: 危機就是轉機,成功永遠是屬於堅持到最後一刻的人
落地玻璃窗讓光線充分地灑進大安捷運站11樓的會議室,因為提早抵達一些,還沒進門,A2還在與學生諮詢中的宏亮嗓門就傳到耳中了。剛好諮詢到最後階段,學生說出了自己其實很擔心這次考試比上次更低,本以為A2會說些撫慰人心的話,但想不到他卻說:「我沒有時間安慰人看妳啜泣演小劇場,我的時間是拿來解決問題的!」學生聽完自己也不好意思的笑了一下,這就是A2,一個講話超級直接,但不知道為什麼好像又默默安慰到人的補習班老師。因為他跟大多數成功人士相同,經歷過咬著牙的艱苦時刻,才能用樂觀堅毅的語氣說:「成功永遠是屬於堅持到最後一刻的人!」。
Sabina -
A2- 補教名師教你申請 MBA GMAT 如何考高分
A2:「我考GMAT前有十年沒碰英文,所以那時也有去補習班補習,當初每100人只有不到5個人考破700,所以當初目標只是想考650唸個不錯的Master就好,當時發現每間補習班都是在教學生學文法背單字背句型,並沒有針對這個考試的考點做分析歸納,很多教學者也沒考過試,不了解GMAT的計分系統及臨場時間壓迫下怎麼做決策。」
Sabina -
2015 Post-MBA Salary 分析近年MBA畢業的薪資
以Top MBA公布的就業統計,及我自己學生在Top MBA畢業後找工作的情況來說,2015 is a really good year! 2015年除了有極好的就業市場,Top MBA平均來說都有高薪的offer,甚至根據商學院公布的資訊,大部分MBA畢業生投入就業市場後的薪資都有二位數的成長,這可是經濟復甦後的頭一回!
Sabina -
到底哪個 MBA 排名最準?除了各大報評比,我們也可以用 Yield 來看 MBA 排名 !
如果你還不知道MBA所說的 “M7” 是哪些學校,或許你可以先看完以上的圖表後,take a guess! 一般傳統的M7 (Magic 7 top b-schools) MBA 排名是 Harvard, Stanford, Wharton, MIT, Chicago, Kellogg, Columbia;但是今天我們不妨來討論一下,這張圖表告訴我們什麼其他的資訊,M7或許可以如何重新定義!
Sabina -
一點都不早了!想申請明年的MBA,請你現在就「開始」
想申請明年的MBA,你準備好要開始了嗎? 你是一個young professional,工作了幾年,覺得今年是時候申請MBA了,你覺得工作很忙,甚至還在想要不要換工作,但這些情況卡在不知道對於申請MBA有沒有幫助、適不適合,你也在想補習GMAT,是不是還要考TOEFL還是IELTS? 是不是該去找哪個學長姊正在念MBA的聊聊?還是乾脆先找顧問一次問個清楚?
Sabina -
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2025-2026論文解析
Insead MBA Essay Analysis 2025-2026 歐洲工商管理學院
Insead和其他頂尖商學院,在申請流程中,比較不同的地方是,題目出的很多、很細,除了問一般學校會問的職涯規劃,還會問工作內容、升遷,甚至是如果沒念MBA,工作上的下一步是什麼等等細節,其實,學校是希望在面試之前,就先瞭解你的背景、動機,到了面試時,就可以直接聊重點 - 你是什麼樣的人。
錄取生申請心得
A2GMAT x Sabina 2025錄取生分享會:面試不一定決定你是否錄取,但可以看出要刷掉哪些人
想知道不同背景的申請者,如何成功錄取 Wharton、MIT Sloan、Yale SOM、Ross 等頂尖 MBA?這篇錄取生分享文帶你從履歷、Essay 到面試完整拆解策略,適合醫療、家族企業、顧問與電商背景申請者參考!
錄取生申請心得
升級打怪,當遊戲產業登入 MBA 世界!Kellogg MBA Johnson:不必畫地自限,知道為何要出發,前路便不再遙遠
從遊戲產業副理到錄取 Kellogg MBA,Johnson 分享如何用獨特背景打造申請亮點,克服英文面試挑戰,並深度思考 Why MBA,給正準備申請的你最真實的經驗分享!
2025-2026論文解析
Wharton MBA Essay Analysis 2025-26 華頓商學院
過去這五年,台灣每年平均有4-8個學生錄取 Wharton,很開心看到台灣申請者發光,也榮幸成為他們的學姊。我跟幾個校友過去幾年在台灣MBA高峰論壇的 Wharton info session 上,都有提到學校的舊金山校區、STEM 主修,都是 Wharton 除了最有名紮實的金融課程外,與別校不同的地方。
2025-2026論文解析
UCLA Anderson MBA Essay Analysis 2025-26 加州大學洛杉磯分校安德森商學院
UCLA Anderson很重視三個特質:share success, think fearlessly, drive change,建議申請者就這三個特質發想,你曾經做了什麼事情符合這三大要素。你可以用隱喻的方式讓Adcom在看完你的essay時覺得:「這申請者就是我們要找的人!」